Time to change: Was junge Menschen jetzt von Arbeitgebenden erwarten

Inflation, Krieg in Europa, Wirtschafts- und Klimakrise: Diese Entwicklungen bereiten jungen Österreicher:innen zwischen 14 und 39 Jahren derzeit große Sorgen, wie ein Studie bestätigt. Rund ein Drittel der Befragten gibt an, unzufrieden mit dem eigenen Leben zu sein. Da sich psychische Belastungen direkt auf die Leistungsfähigkeit auswirken, sind Österreichs Arbeitgeber gefordert, ihre Beschäftigten zu unterstützen. Doch wie kann eine solche Unterstützung aussehen – und was müssten Organisationen dafür verändern?

Junge Arbeitnehmende wünschen sich eine Arbeitswelt, in der Unternehmen besser auf ihre Bedürfnisse eingehen. Diesen Schluss lässt der „Jobselling Report 2023“ zu, für den das Forschungsinstitut marketagent im Auftrag von lifeCREATOR Consulting 1.000 Teilnehmer:innen zwischen 14 und 39 Jahren repräsentativ für Österreich zu ihrer Stimmungslage rund um Leben, Arbeit und Bildung befragt hat. Die Antworten vom Dezember 2022 zeigen, dass ein Drittel der Befragten mit dem Leben unzufrieden ist. Fünf Prozent leiden sogar unter Suizidgedanken. Besonders stark zeichnet sich die Belastung unter Frauen und jüngeren Menschen ab. Zwar geben immerhin 65 Prozent geben an, zufrieden zu sein. Doch die Quote der Unzufriedenen ist hoch.