HRM als Erfolgsturbo für Unternehmen Personalmanagerinnen und Personalmanager können entscheidend dazu beitragen, Unternehmen erfolgreich zu machen. Aber wie gelingt ihnen das? Was sind ihre Aufgaben? Wie wird man eigentlich Personalmanager:in und wie hat sich das Berufsfeld in den vergangenen Jahrzehnten…
Die Wirtschaftskammer Österreich (WKÖ) ist keine gewöhnliche Arbeitgeberin. Das spiegelt sich auch in ihrer Arbeitgebermarke. Wie diese entstand und was sie in der Organisation ausgelöst hat, beschreiben Christoph Mandl, Leitung Personal und Organisationsentwicklung, sowie Eva Weissenberger, Leiterin Kommunikation und Marketing.…
Mehr Mut im Employer Branding Gerade IT- und Tech-Unternehmen sind gefordert, in ihrer Zielgruppenansprache zu überzeugen. Denn die Talente, die sie suchen, haben nicht selten mehrere gute Angebote am Tisch, aus denen sie ihren nächsten beruflichen Schritt wählen können. Zwei…
Es war schon immer wichtig, einen tieferen Sinn in dem zu finden, was wir tun. Doch die Transformation der Arbeitswelt hat das Bedürfnis nach Sinnhaftigkeit in den vergangenen Jahren verstärkt. Viele Unternehmen befinden sich in grundlegenden Veränderungsprozessen, in denen sie…
Sitzen zu bleiben kann Anfang oder frühes Ende einer Revolution sein. Rosa Parks blieb am 1. Dezember 1955 sitzen, als sie aufgefordert wurde, aufzustehen und ihren Sitzplatz in einem öffentlichen Bus für andere Fahrgäste zu räumen. Es folgten Verhaftung und…
Innovationen sind der Umsatz von übermorgen. Sie sind die einzige Möglichkeit, langfristig am Markt zu bestehen. Ein Unternehmen muss sehr frühzeitig beginnen, sie zu entwickeln, um sie startklar in der Pipeline zu haben, wenn die alten Lösungen es nicht mehr…
Der grüne Wandel ist in der Wirtschaft Realität: 90 Prozent der Unternehmen in der EU und in den USA versuchen laut einem Report der International Labor Organization (ILO) bereits, ihre Prozesse und Ergebnisse nachhaltiger zu gestalten. Etwa 61 Prozent erwarten nach…
Individuelle, auf Kandidatinnen und Kandidaten maßgeschneiderte Prozesse sind in aller Munde –nicht erst, seit die KI wertvolle Unterstützung für die Umsetzung liefert. Doch während es in der Theorie des HR-Wunderlandes nicht nur großartig, sondern auch ziemlich unkompliziert klingt, die eigene…
Florian Gschwandtner ist Unternehmer und Investor. 2009 gründete der mit 3 Freunden das Fitnessunternehmen Runtastic, das 2015 von Adidas gekauft wurde. Nach dem Verkauf war Gschwandter eine Zeit lang Teil eines adidas Leadership Teams. Heute hält er Anteile an verschiedenen…
Die Wiener Stadtwerke stehen vor einer großen Transformation. Bis 2040 soll Wien klimaneutral sein. Für diese Mammutaufgabe braucht der Konzern zahlreiche Mitarbeitende. Wie das im Recruiting gelingen kann, beschreibt Elisabeth Krims, Leiterin Recruiting bei den Wiener Stadtwerken, im Interview. …
Interview mit Sandra Sonderegger Das Unternehmen RUBICON mit Sitz in Wien entwickelt IT-Lösungen für Privatunternehmen und öffentliche Verwaltungen. So hat der Flughafen Wien die Fundbürosoftware von RUBICON im Einsatz, die Polizei verwendet Tools des Anbieters zum Beispiel dann, wenn sie…
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Mit der Einführung von ChatGPT hat das Unternehmen OpenAI Wellen geschlagen: Expert:innen sehen in der Anwendung einen der größten Meilensteine seit der Erfindung des Computers. Rasch sind neue Wettbewerber hinzugekommen, der Markt ist in Bewegung. Dabei polarisiert diese Technologie auf…
Interview mit Anna Nowshad & Evrim Bakir Wie nutzen Österreichs Unternehmen künstliche Intelligenz – und welche Einsatzmöglichkeiten gibt es für den Personalbereich? Darüber haben wir mit zwei Expertinnen gesprochen: Anna Nowshad, Partnerin und Leiterin der Bereiche Future of Work, Workforce…